Leiderschapscoaching

Een kans om te groeien als leider door uw leiderschapsvaardigheden te verbeteren

De voordelen van Leiderschapscoaching

Met leiderschapscoaching ontdekt u hoe u als leider kunt uitblinken. Het verkrijgen van deze leiderschapsvaardigheden is geen bestemming, het is een doorgaande reis.

“De Beste Leiders Zijn Constante Leerlingen” Harvard Business Review.

Een belangrijk onderdeel van onze leiderschapscoaching is om uw huidige gedrag te evalueren aan de hand van best practices en u in staat te stellen verbeterpunten te herkennen.

Om uw team naar succes te leiden, moet u tijd investeren om hen te leren kennen en een goede werkrelatie op te bouwen. Leiders ontwikkelen en handhaven een duidelijke visie en moeten die visie werkelijkheid maken, daarvoor moeten zij zich actief en voortdurend op hun mensen concentreren. Daarom richten we ons ook op het omgaan met de verschillende persoonlijkheidstypen, met behulp van de Insights methodologie

We zullen werken aan het herkennen van de 4 ontwikkelingsniveaus van uw teamleden en hun ontwikkelingsbehoeften.

Coaching is een kans om uw groei als leider te ondersteunen.

Hoe kunt u een effectief rolmodel als leider zijn

Een leider richt zich op individueel en teamgedrag en wordt vaak gezien als een rolmodel op de werkvloer.  Ik ben zelf vele jaren een succesvolle leider in de bedrijfsomgeving geweest.

Als leider heb ik zowel service- als technische teams opgezet en beheerd en ook virtuele teams beheerd in Europa, India en de rest van de wereld, waar ik heb geleerd hoe ik een hogere productiviteit kan bereiken door teamwerk, goede begeleiding, mentoring en effectieve coaching.

Leiderschapcoaching biedt u de tools die u nodig heeft om u te helpen de capaciteiten van uw teammanagers op te bouwen. Hiermee kunt u de communicatie met uw team verbeteren door een omgeving te creëren waarin mensen open en constructieve feedback kunnen geven. Hierdoor kunt u manieren identificeren en ondersteunen om de productiviteit en betrokkenheid te verbeteren.

Uw niveau van persoonlijk bewustzijn zal worden verhoogd om duidelijkheid te krijgen over uw privé- en werkleven, en u zult onmiddellijk effectievere en gerichte acties ondernemen.

U zult meer bereiken wanneer u een coach gebruikt als een vertrouwelijk en onafhankelijk ‘klankbord’ om uw leiderschapsactiviteiten te ondersteunen.

Waarom samenwerken met Facing the Change?

Wij helpen u bij het opstellen van een specifiek verbeterplan. Hiermee kunt u uw vaardigheden als leider inzetten en verbeteren, zodat u uw team kunt inspireren en een boeiende werkplek kunt creëren.

Als uw coach zal ik u ook leren hoe u een coachingsrelatie met uw medewerkers kunt opbouwen. Dit is een gestructureerd, resultaatgericht proces dat een leider door zakelijke problemen en uitdagingen leidt.

Onze Aanpak

We starten het proces met een gratis intakegesprek. Het doel hiervan is om uw huidige situatie en uw persoonlijke doelstellingen vast te leggen en te begrijpen. Na deze vergadering ontvangt u de intake-notities en een voorstel met onze aanbevelingen en het ideale, voor u op maat gemaakte  coachingsprogramma.


Meld je aan voor een gratis intake

Ik stel de volgende stappen voor:

  • Introductie
  • Snapshot van de huidige situatie
  • De behoeftes en verwachte uitkomst onderzoeken
  • Identificeren van de te bereiken doelen
  • Plan van actie en het aantal benodigde Coaching sessies bepalen

Na deze intake sessie voorzie ik je van de intake aantekeningen en een coaching voorstel inclusief de kosten van het coachingprogramma.

Halverwege en aan het einde van het programma zal de vooruitgang worden gemeten en geëvalueerd

Recommendations

Bram Kolkman

Flor has given personal coaching sessions to two of my managers at BT. The Telecommunication and ICT business is a very demanding environment and managers have to coop with daily changes. This requires a lot of flexibility of the people and puts a lot of pressure on the managers to maintain a good atmosphere and …

Mensen groeien op het moment dat ze beseffen dat ze dingen kunnen realiseren. Wanneer ze in zichzelf geloven, dan hebben ze het eerste geheim van succes ontdekt.

- Norman Vincent Peale -

Coaching Methode

Succes is een reis. Als coach zal ik je tijdens deze reis steunen, uitdagen wanneer nodig, en zal ik je helpen om je bestemming sneller en efficiënter te bereiken dan wanneer je het alleen zou doen.

Co-founder

Accreditation